ربع الموظفين واثقون من حصولهم على زيادة إن طلبوها

التاريخ : 2023-12-14

إنتاجية

مدة القراءة : 1 دقائق

يظن ربع الموظفين أن زيادة الراتب بين يديهم، ما عليهم إلّا الطلب من مدرائهم، وكأنه يملك المصباح السحري “شبيك لبيك، زيادة راتبك بين يديك.

التفاصيل:

صحيح أن الربع فقط نسبة قليلة من الموظفين، إلا أن العدد ارتفع بزيادة كبيرة هذا العام على الرغم من تباطؤ سوق العمل. جزءٌ مما يحدث هو أن سوق العمل يشهد انتعاشا، فقد قل الحديث عن الركود، وهذا يؤثر على النفسية والحالة المزاجية، وأمور أخرى كثيرة.

الوضع الحالي:

  • تمكن العديد من الموظفين من التفاوض بنجاح على زيادة في الرواتب. 

  • لا تزال حالات الفصل الوظيفي منخفضة جدًا مقارنة بالمستويات التاريخية. وهناك أيضًا تواتر في الأخبار حول موظفي النقابات الذين يحصلون على زيادات كبيرة.

الثقة العمياء:

يقول ويلر: “الناس يشعرون بثقة عالية". وهذا صحيح ولكن، هذه الثقة لا تنتقل دائمًا إلى مشاعر الأشخاص تجاه الاقتصاد عمومًا، فثقة المستهلك مشهورة بأنها ضعيفة في هذه الأيام.

الصورة الكبرى:

يفكر الموظف بالزيادة السنوية من جهته، لكنه لا يفكر من جهة صاحب العمل، و العكس صحيح، من الصعب أن يصل الطرفان إلى رضا تام حول هذه المسألة.

اشترك معنا:

اقرأ المزيد من القصص والأخبار المماثلة يوميًا على بريدك.

شارك القصة عبر :

انسخ الرابط

قصص أُخْرى

الناس يحبون وظائفهم!

انتشر في القرن العشرين تصور أن الوظيفية عبودية، و تم شيطنة الوظيفة، وظن البعض بأ...اقرأ المزيد

2023-05-15

قلق الإنتاجية

كشف تقرير "مايكروسوفت" الجديد أن العمل المرن والعمل عن بُعد يؤدي إلى حدوث فجوة ب...اقرأ المزيد

2022-09-25

سبب عصر الاستقالات: ٢٠٪ من الموظفين بائسون

لا يزال "المدير السيء" هو أهم سبب في انخفاض الرضا في العمل: "واجه مديرًا سيئًا و...اقرأ المزيد

2022-08-17

هل تترك وظيفتك لتزيد دخلك؟

الطريقة الأسهل لزيادة دخلك هي أن تبحث على وظيفة جديدة، بدلًا من التفاوض غير المج...اقرأ المزيد

2021-11-25